Анализ структуры и процессов, выявление потенциальных улучшений и разработка новых моделей, с учётом внедрения игровых элементов и/или игровых механик для повышения вовлеченности и эффективности коммуникации.

Компетенции в области развития людей в организации

Компетенции в области корпоративных коммуникаций

анализ потребностей коммуникации внутри организации, включая анализ ЦА
проведение аудита коммуникационных инструментов и процессов
разработка комплексного плана коммуникации, включая выбор подходящих каналов связи, сообщений и активностей для достижения стратегических целей организации.
определение метрик оценки эффективности коммуникационных усилий

Организационное проектирование:

интеграция решений в области геймификации в образовательные продукты (обучающие платформы, марафоны и т.д.)
создание с 0 системы геймификации на базе собственной онлайн-платформы

Обучение и развитие людей в организации:

Анализ коммуникационных проблем, выстраивание эффективных коммуникационных стратегий для достижения необходимых результатов (улучшение коммуникации внутри команды, между отделами, поиск коммуникационных разрывов)

Коммуникационное консультирование:

Разработка и поддержка в реализации инициатив по развитию корпоративной культуры. Программы признания и вознаграждения, а также мероприятия, способствующие укреплению внутрикорпоративных связей

Развитие культуры организации:

Разработка и реализация коммуникационных стратегий:

идентификация рутинных задач и процессов, которые могут быть трансформированы с использованием геймификации для увеличения вовлеченности и мотивации сотрудников
разработка интерактивных и мотивирующих игровых сценариев, включая создание системы вызовов и достижений, наград, бейджей, уровней и т. д.
разработка интерактивных обучающих онлайн-платформ со встроенной системой геймификации
оценка эффективности геймификационных подходов через сбор обратной связи, мониторинг участия и достижений сотрудников

Разработка и внедрение геймификации:

анализ текущей ситуации
разработка стратегии антикризисных коммуникаций
координация коммуникационных усилий (план внутренних коммуникаций, инструментов, работа со спикерами)

Кризисные коммуникации:

публикации

Геймификация в корпоративном обучении

Интеграция игровых элементов в образовательный контекст

развитие людей

Геймификация в корпоративном обучении. Уровень 2

Люди, которые играют в игры

развитие людей

Геймификация в корпоративном обучении. Уровень 3

Ошибки в геймификации, которых можно избежать

развитие людей

Практическая геймификация: кейсы и прогнозы

Примеры успешного использования геймификации в корпоративном обучении

развитие людей

Корпоративные онлайн-марафоны

Как повысить энергетический потенциал сотрудников с помощью интерактивных механик и единого Telegram-канала

коммуникации