Экспертиза

Бенчмаркинг команд первого уровня позволяет увидеть перспективы развития российских компаний.

Задачи коучинга – помочь сосредоточиться на наиболее важных, моментах деятельности, активизировать внутренние ресурсы, предоставить возможность по-новому взглянуть на актуальные задачи.

Переход на распределенную работу организуется вонами, с последовательными прохождением стадий внедрения изменений.

Изменение формата работы и переход к распределённым командам усложнил процесс коммуникации и формирования команд.

9 аспектов для достижения видения, миссии и ценности организации.